işten çıkarma Trendi mi Başlıyor?

Bu durum, teknoloji sektöründe yapay zekanın iş gücü üzerindeki etkisine dair tartışmaları yeniden alevlendirdi. Ancak, Microsoft’un bu işten çıkarmalarda yapay zekanın ne kadar etkili olduğu konusunda resmi bir açıklama yapmadığı belirtiliyor.Şirketten Resmi Açıklama BekleniyorMicrosoft’un işten çıkarmalarla ilgili resmi bir açıklama yapmaması, konuya dair spekülasyonları artırıyor.

Diğer Sektörlerde de Durum Aynı

Habertürk TV’nin haberine göre, şirket “iş gücünde ayarlamalar yapıldığını” ifade ederken, detaylı bilgi paylaşmaktan kaçındı. Teknoloji devinin bu hamlesi, küresel ekonomik belirsizlikler ve teknoloji sektöründeki rekabetin artmasıyla birlikte değerlendiriliyor. Microsoft’un 2023’ten bu yana en büyük işten çıkarma dalgasını başlatması, sektördeki diğer şirketlerin de benzer adımlar atabileceği yönünde sinyaller veriyor.Sektörde DalgalanmaMicrosoft’un bu kararı, teknoloji sektöründe son dönemde yaşanan işten çıkarma dalgasının bir parçası olarak görülüyor.

X’te yer alan bir gönderiye göre, 2025 yılında Intel’in 21 bin, Nissan’ın 11 bin, BP’nin 7,700 ve Volkswagen’in 7 bin kişiyi işten çıkardığı belirtiliyor. Microsoft’un 6,500 ila 9 bin arasında değişen işten çıkarma rakamı, bu küresel trendin bir yansıması olarak öne çıkıyor.Microsoft’un önümüzdeki günlerde konuya ilişkin daha fazla detay paylaşması bekleniyor. Şirketin bu hamlesinin, hem çalışanlar hem de teknoloji sektörü üzerindeki etkileri yakından takip ediliyor.

Kaynak:The Seattle Times